去年，我省高校残疾人毕业生就业工作持续向好发展，残疾人毕业生就业去向落实率及就业质量均实现稳步提升。今年，要进一步认识和把握做好残疾人毕业生就业工作的重大意义，高位推动，多管齐下，高质量做好高校残疾人毕业生就业工作。要贯彻落实好《促进残疾人就业三年行动方案（2022-2024）》《机关、事业单位、国有企业带头安排残疾人就业办法》等有关政策，切实把残疾人就业工作纳入全省“1+N”就业政策体系，增强残疾人毕业生的内生动力，在转变残疾人毕业生传统就业观念、择业观念上下功夫，从供给侧解决残疾人毕业生的就业难题。要强化部门联动协作、引导社会力量参与、加大宣传力度，通过开展职业能力评估、访企拓岗、送岗进校、专场招聘会等，为残疾人毕业生就业创造更多机会。

要立足新时代、新机遇、新要求，围绕中心、服务大局，全面提升残疾人就业服务水平。一要提高政治站位，推动残疾人就业工作融入党委、政府工作大局，分区分类发展残疾人事业；二要摸清底数，加强残疾人就业信息化建设，强化就业数据的录入、汇总、审核工作，确保残疾人就业信息客观、全面、准确；三要落实政策，全力抓好《促进残疾人就业三年行动方案（2022-2024）》收官工作，确保既定目标任务全面实现；四要提质增效，健全完善省、市、县三级残疾人就业服务体系，推进就业服务标准化、规范化、专业化发展；五要创新模式，发展壮大助残就业创业公益联盟和残疾人励志报告团，打造具有区域特色、示范引领的残疾人就业服务品牌；六要加强监管，规范各级各类残疾人人力资源服务，切实维护残疾人就业合法权益。

来源：省残疾人服务中心